2022医院年度考核表个人总结:强化学习,提升团队能力:深入学习妇、产科及母婴保健知识、适宜技术与法律法规,理论与实践相结合,全面提升团队综合能力。熟练掌握基层医院妇产科常见病、多发病及疑难杂症的诊疗技术,为患者提供高效诊疗服务。严格执行规章制度,确保医疗质量:严格执行各项制度、常规与操作规程,...
2022医院年度考核表个人总结
2022医院年度考核表个人总结:
强化学习,提升团队能力:
深入学习妇、产科及母婴保健知识、适宜技术与法律法规,理论与实践相结合,全面提升团队综合能力。熟练掌握基层医院妇产科常见病、多发病及疑难杂症的诊疗技术,为患者提供高效诊疗服务。严格执行规章制度,确保医疗质量:
严格执行各项制度、常规与操作规程,规范医疗流程,确保医疗安全。严格执行医患沟通,尤其对危重病人迅速启动绿色通道,及时诊断与治疗,全年医疗服务零事故。对照岗位目标,积极创新与发展:
全年对照卫生院岗位目标责任制,开拓思路,求真务实,力求创新,全面完成科室工作任务。共建围产期保健卡600余本,产妇总数333名,顺产与剖宫产比例均衡。妇科常见病、多发病诊治4000余次,实现经济效益与社会效益的双赢。展望未来,持续改进:
虽然取得一定成绩,但与上级要求和兄弟单位相比仍有进步空间。未来将继续加强学习,拓宽思路,规范运作,追求更佳成绩,为医疗事业贡献更多力量。2025-05-07