培训总结怎么写简单明了

正文:培训总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导思想,以及总结目的、主要内容提示等。作为开头部分,要注意简明扼要,文字不可过多。内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。这部分篇幅大、内容多,要特别注意层次分明、条理清楚。结尾是正文的收束,应...
培训总结怎么写简单明了
简单明了的培训总结内容包括标题、正文、落款。
标题:培训总结的标题有种种形式,最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成。
正文:培训总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导思想,以及总结目的、主要内容提示等。作为开头部分,要注意简明扼要,文字不可过多。内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。这部分篇幅大、内容多,要特别注意层次分明、条理清楚。结尾是正文的收束,应在总结经验教训的基础上,提出今后的方向。
落款:落款由单位名称和时间组成。

培训总结的特点
1、自身性:培训总结都是以第一人称,从自身出发。它是单位或个人自身实践活动的反映,其内容行文来自自身实践,其结论也为指导今后自身实践。
2、指导性:培训总结以回顾思考的方式对自身以往实践做理性认识,找出事物本质和发展规律,取得经验,避免失误,以指导未来工作。
3、理论性:培训总结是理论的升华,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。
4、客观性:培训总结是对实际工作再认识的过程,是对前一阶段工作的回顾。总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。
2023-04-21
mengvlog 阅读 12 次 更新于 2025-08-18 06:37:23 我来答关注问题0
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