薪资待遇:链家的薪资待遇相对优厚,本科生无责底薪5000元,专科生4000元,且转正后还能再拿相应的底薪。这样的薪资结构在一定程度上压榨了老经纪人的利益,但也彰显了链家对新人培养的重视。二、工作与学习体会 学习阶段:入职前三个月主要是学习阶段,我这一周更是深切体会到了这一点。不停地学习、看...
链家小白,入职一周体会
链家入职一周体会
入职链家一周以来,我作为一个超级小白,经历了从陌生到逐渐熟悉的过程,对链家的工作有了初步的认识和体会。以下是我这一周以来的详细感受:
一、入职背景与招聘要求
入职时间:我于5月20日正式入职链家,成为这个大家庭的一员。招聘要求:西安链家对经纪人的招聘要求持续走严,尤其注重学历背景,更倾向于招聘刚毕业的大学生。正如链家总经理王拥群所言,对于没有社会经历的毕业生来说,培养起来更容易。这一策略体现了链家提高整体经纪人素质的坚定决心。薪资待遇:链家的薪资待遇相对优厚,本科生无责底薪5000元,专科生4000元,且转正后还能再拿相应的底薪。这样的薪资结构在一定程度上压榨了老经纪人的利益,但也彰显了链家对新人培养的重视。二、工作与学习体会
学习阶段:入职前三个月主要是学习阶段,我这一周更是深切体会到了这一点。不停地学习、看视频、背房源、学讲盘,这些都是我日常工作的主要内容。师傅指导:幸运的是,我遇到了一位很好的师傅。他帮我制定学习计划,带我跑盘、讲盘、空看房子,还教我如何开发、带看客户。在师傅的指导下,我逐渐对房产经纪人的工作有了更深入的了解。专业性体验:带客户看房时,我深刻体会到了经纪人的专业性。客户问题一个接一个,但师傅总能很好地为他们解答,这样效率才更高,成交的几率更大,客户的信任度也更高。实战经历:有一次门店接待了一位想买2室房子的客户,我急忙回忆了一遍脑袋里的存货,简单给客户讲了一下。但当客户问我还有其他房源时,我顿时就慌了,慌张地打开电脑查,结果客户问了我几个问题,我几乎是一问三不知。幸好师傅及时回来帮我解围,他的专业表现让客户原本质疑的眼神缓和了很多。这次经历让我深刻认识到自己的不足,也更加珍惜师傅的教导。三、心态与职业认知
心态调整:这一周过得很快,不停地在学习和实践中度过。打电话“骚扰”业主时,有被骂过、有被威胁过,但也有幸运的时候能录到几套房源。总之,心态很重要。无论遇到什么困难,都要保持积极的心态去面对和解决。职业认知:作为一个合格的经纪人,不能只想开单挣钱,眼里只有钱。以钱为最终导向,很可能会心态爆炸。我认为,作为一个房产经纪人,必须切实深刻了解客户的需求,再将这种需求带入到自己身上。如果我是客户,我想要怎样的房子?我需要怎样的房子?这样才能为客户匹配到更优质、更加符合客户胃口的房子。工作意义:购房不仅仅是金钱的问题,更是客户未来几年、几十年甚至一生的大事。我们经纪人要做到的,就是帮助客户找到合适的、准确的、完美的居住环境。让客户真正恋家,这就是房产经纪人存在的意义。如果以这样的意义为导向,你会工作的更开心、你会觉得工作更有意义,当然你的业绩也绝对不会差。四、总结与展望
入职链家一周以来,我深刻体会到了房产经纪人的不易与艰辛。但正是这些挑战和困难,让我更加坚定了自己的职业选择。未来,我将继续努力学习和实践,不断提升自己的专业素养和服务水平。同时,我也希望与更多志同道合的朋友一起成长、一起进步,为更多客户找到理想的家园。
2025-09-07